DISC Incompany para empresas y grupos
Objetivos
Aprender a usar todos los recursos que hay en un informe de un test DISC. Interpretar los diferentes gráficos y el informe de DISC en detalles.
• Trabajar con: Selección de Personal, Conflictos, Mejora de desempeño etc.
• Aportar consejos y un plan de acción para el cliente según lo que necesita.
• Extender tu consultoría con una herramienta extra.
Dirigido a:
• Coaches
• Empresarios
• Coordinadores de grupo
• Personal de asesoramiento en general
• Directores de empresas
• Personal de recursos humanos
• Personal de negociación comercial y resolución de quejas
Por qué utilizar DiSC?
Las evaluaciones DiSC se utilizan en miles de organizaciones en todo el mundo, desde agencias gubernamentales en expansión y compañías Fortune 500, hasta organizaciones sin fines de lucro y pequeñas empresas. La razón es simple: los perfiles DiSC ayudan a construir relaciones interpersonales más sólidas, efectivas y de negocios.
¿Cómo actúa DiSC?
El viaje de DiSC comienza con una prueba simple. Realiza una breve evaluación de la personalidad para determinar dónde «encaja» en los cuatro puntos principales de referencia de la personalidad.
¿Qué aprenderás?
INTRODUCCIÓN A LAS PERSONALIDADES
- ¿Qué es DISC?
- Elaboración individual del test de personalidades.
- Reconocerse y conocer a sus empleados y/o compañeros de trabajo según su estilo de personalidad.
- Identificar rápidamente los diferentes estilos de personalidad y como tratar con ellos para relacionarse correctamente y obtener el resultado esperado de la relación.
- Entender los estilos de personalidad para sacar lo mejor de usted y de sus empleados.
- Elegir a las personas correctas y posicionarlas en los puestos correctos
ÉXITO EN LAS VENTA / Vender a los estilos de personalidades
- Reconocer su estilo de venta
- Reconocer el estilo de compra de su cliente
- Como adaptar su estilo de venta al estilo de compra de su cliente para aumentar ventas
EDIFICAR EQUIPOS DE ÉXITO con los estilos de personalidades
- Como convertirse en una inspiración para que tus empleados deseen dar lo mejor de sí para la empresa.
- El equipo eficaz según los estilos de personalidad para mejorar la productividad de su negocio.
RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS aplicando los estilos de personalidad
- Como acercarse a la gente según su estilo de personalidad para comunicarse mejor y evitar conflictos.
- Como corregir a la gente según su estilo de personalidad usando palabras que edifiquen y le motiven al cambio.
- Como alcanzar una vida más tranquila entendiendo los estilos de personalidades de sus empleados.
- Como desarrollar el potencial que hay en sus empleados para el bien de la compañía.